Sobre a Empresa
A Câmara Municipal de Covilhã é a entidade responsável pela gestão e desenvolvimento do concelho de Covilhã, um município dinâmico e inovador situado no coração da Serra da Estrela. Com um compromisso firme com o serviço público, a Câmara Municipal trabalha para melhorar a qualidade de vida dos seus cidadãos, promovendo o crescimento económico, a cultura, a educação e a sustentabilidade ambiental. Acreditamos no valor dos nossos colaboradores como pilares essenciais para alcançar a nossa missão de servir a comunidade com excelência e dedicação.
Descrição do Trabalho
Procuramos um Assistente Técnico para integrar os quadros da Câmara Municipal de Covilhã através de Concurso Público. O profissional selecionado desempenhará funções de apoio administrativo e técnico em diversos serviços municipais, contribuindo ativamente para a eficiência e o bom funcionamento da estrutura. Esta é uma oportunidade para quem procura estabilidade profissional e deseja contribuir para o serviço público, num ambiente dinâmico e de grande responsabilidade social.
Principais Responsabilidades
- Prestar apoio administrativo e técnico aos diferentes serviços e departamentos municipais.
- Efetuar o atendimento telefónico e presencial ao público, encaminhando solicitações e prestando informações relevantes.
- Organizar, arquivar e gerir documentação física e digital, garantindo a sua correta classificação e acessibilidade.
- Processar correspondência, elaborar ofícios, despachos e outros documentos administrativos.
- Apoiar a organização de reuniões, eventos e outras iniciativas promovidas pelo município.
- Inserir e atualizar dados em sistemas de informação específicos da administração pública.
- Colaborar na preparação e execução de procedimentos administrativos e concursos públicos.
Habilidades Necessárias
- Experiência comprovada em funções administrativas ou similares (mínimo de 1 ano).
- Domínio de ferramentas de produtividade Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).
- Capacidade de organização, rigor e atenção ao detalhe.
- Boas competências de comunicação interpessoal e atendimento ao público.
- Proatividade e capacidade de trabalho em equipa.
- Fluência na língua portuguesa (oral e escrita).
- Sentido de responsabilidade e confidencialidade.
Qualificações Preferenciais
- Habilitações mínimas ao nível do 12º ano de escolaridade.
- Experiência prévia na administração pública local.
- Conhecimento de legislação relevante para o funcionamento das autarquias locais.
- Formação em secretariado, gestão ou áreas administrativas.
Vantagens e Benefícios
- Contrato de trabalho por tempo indeterminado, após período experimental e aprovação em Concurso Público.
- Remuneração compatível com a Tabela Remuneratória Única da Função Pública.
- Progressão na carreira na Administração Pública.
- Formação contínua e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Benefícios sociais e de saúde aplicáveis aos trabalhadores da Função Pública.
- Ambiente de trabalho colaborativo e focado na melhoria contínua dos serviços.
- Contribuição direta para o desenvolvimento e bem-estar da comunidade.
Como Candidatar-se
Se tem interesse nesta vaga, clique no botão "Candidate-se Agora" abaixo. Para garantir que a sua candidatura seja considerada, por favor prepare o seguinte:
- Um Currículo (CV) atualizado
- Uma breve carta de apresentação resumindo a sua experiência e motivação
As candidaturas são analisadas continuamente. Apenas os candidatos pré-selecionados serão contactados para uma entrevista.
⚠️ Aviso Importante
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